Empresas japonesas reclutarán talento UTCV
UTCV. Cuitláhuac, Ver.; a 13 de septiembre del 2016.- Con el objetivo de impulsar la vinculación con empresas nacionales y trasnacionales, en las que los jóvenes tengan apertura para la aplicación de sus conocimientos y el desarrollo de sus habilidades, la Universidad Tecnológica del Centro de Veracruz (UTCV), llevó a cabo la firma de un magno convenio con 25 empresas japonesas, las cuales están conformadas como Grupo de Empresas Japonesas en Aguascalientes (Grupo GEJA) y Nissan Mexicana —una de las ensambladoras más importantes de la República Mexicana y que actualmente beneficia a más de 250 mil personas a través de 25 mil empleos directos—, así lo anunció Francisco Rangel Cáceres, Rector de la UTCV.
El líder educativo informó que el logro de vincular a la UTCV con estas 25 empresas japonesas y Nissan Mexicana representa ampliar el panorama profesional para cientos de jóvenes de las carreras de Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Mecánica Automotriz, Tecnologías de la Información y Energías Renovables —principalmente—, quienes para el año 2017 tendrán la oportunidad de realizar Estadías, así como calificar en las más de 3 mil vacantes que estará ofertando planta 3 de Nissan Mexicana y el grupo GEJA.
Por su parte, Amparo Bañuelos Cordero, Coordinadora Ejecutiva del Grupo GEJA, detalló que la alianza establecida con esta Casa de Estudios es el segundo convenio firmado con una universidad fuera del estado de Aguascalientes, motivado principalmente por la formación y el perfil de sus egresados, cuyas carreras atienden las demandas de estas empresas “Ustedes tienen las carreras que las empresas necesitamos, los jóvenes demuestran mucha actitud, energía y ganas de aprender, y en esta región del país necesitamos gente con estas habilidades, que puedan incorporarse rápidamente a nuestros procesos”, señaló.
Así mismo, Jaime Rangel, Director de Recursos Humanos de Grupo Nissan Mexicana, informó que actualmente la tercera planta ensambladora cuenta con un avance del 70%, para la que están ofertando 3 mil empleos directos, por lo que, el convenio con la UTCV resulta oportuno para el reclutamiento de talento humano. Además, Jaime Rangel también destacó que para Nissan Mexicana es vital que los jóvenes que se postulen para ocupar uno de sus empleos reúnan características como: liderazgo, capacidad de negociación, habilidades para comunicarse en español e inglés y actitud de servicio. De igual manera, manifestó que los jóvenes de la UTCV que califiquen para el Programa de Practicantes contarán con el apoyo necesario de alimentación y 5 mil pesos mensuales para gastos de estancia; además de contar con la certeza de poder ingresar a laborar en algún área de la planta al término de su Estadía de 6 meses.
Cabe destacar que, en el Grupo GEJA —constituido en el año 2006 y ubicado en Aguascalientes— participan empresas japonesas dedicas a la manufactura de piezas automotrices que van desde resinas de polipropileno, componentes para aire acondicionado, tableros, arneses eléctricos, sistemas de escape, recubrimientos, asientos, hasta lubricantes, que proveen de materia prima a Nissan Mexicana y a otras empresas.
Es así como la UTCV inicia una de las etapas de vinculación más importantes de su historia, al estrechar lazos con Nissan Mexicana y 25 empresas japonesas; por lo que, en próximas fechas, estará realizando los primeros filtros para los jóvenes que deseen laborar en el sector automotriz, área que está consolidando a México como un líder en exportación de automóviles a nivel mundial.
