Córdoba, Ver., 07/08/18.- A fin de poder agilizar el proceso de selección de nuevos elementos de la Policía Municipal, el Ayuntamiento de Córdoba se encargará de la certificación médica, física y psicológica de los aspirantes a formar parte de la corporación, acción que anteriormente era realizada por el Centro de Estudios e Investigación en Seguridad (CEIS).
Los ciudadanos que logren dicha certificación, practicadas por profesionales en la materia, pasarán al segundo filtro de selección y que corresponde a la evaluación de control y confianza, misma que será realizada por el Centro de Evaluación de Control y Confianza de la Secretaría de Seguridad Pública.
Quienes pasen dicha evaluación podrán ser inscritos en la Academia de Policía Estatal, donde recibirán una capacitación de 972 horas (5 meses), y posteriormente se podrán sumar a los 28 efectivos qué hay actualmente en la ciudad y que dependen tácticamente de la Secretaría de Seguridad Pública de Veracruz.
Es de recordar que hasta el momento se han recibido más de 500 curriculum´s de aspirantes a Policía Municipal, de los que casi el 40 por ciento fue certificado por el CEIS en la capital del estado y solo se están a la espera de sus resultados para determinar cuántos pasarán a la evaluación de control y confianza.
Por lo que se confía en que se cumpla sin problemas la meta del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, el cual establece que para noviembre de este año se deben tener en activo a 50 nuevos elementos, sin que esto impida la asignación de la segunda ministración de los recursos del fideicomiso del Fortalecimiento de la Seguridad (Fortaseg).
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